GobiernoTransparente

Actos con efectos sobre terceros

A continuación se presentan los actos y resoluciones de este Organismo (Dirección Nacional del Servicio Civil) que tienen efecto sobre terceros.

Última actualización: 10/05/2011



1 - 2

Tipo de norma Número Nombre/Título Enlace a la publicación o archivo correspondiente
Decreto 1150 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública de Directivos segundo nivel jerarquico, SERNATUR.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1515 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública de Directivos segundo nivel jerarquico, SERNATUR.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 75 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública cargo de Subdirector Administrativo Hospital de Temuco, SS Araucanía Sur.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 438 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública cargo de Director Hospital regional de Antofagasta.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 542 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública de Directivos segundo nivel jerarquico, SS de Maule.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 747 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública cargo de Jefe de Departamento de Auditoría, de SS Metropolitano Central.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 766 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública de Directivos segundo nivel jerarquico, SS Metropolitano Central y Araucanía Norte.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 961 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública cargo de Director Hospital Hernan Henriquez de Temuco, SS Araucanía Sur.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 965 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública cargo de Director Hospital San José, SS Metropolitano Norte.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1027 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública cargo de Subdirector Médico del Hospital San Juan de Dios, SS Metropolitano Occidente.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1147 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública cargo de Director del SS Chiloé.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1279 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública cargo de Subdirector Administrativo Hospital San Borja A., SS Metropolitano Central.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1282 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública cargo de Subdirector Médico del Centro de Referencia de Salud Peñalolen, Cordillera Oriente.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1482 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública para los cargos de Director y Subdirector Administrativo del Hospital Exequel Gonzalez ., SS Metropolitano Sur.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1483 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública cargo de Director Hospital, Director de Atención Primaria y Jefe de Departamento de Auditoría, SS Metropolitano Central.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1485 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública cargo de Director Hospital de Villarrica, SS Araucanía Sur.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1486 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública cargo de Director del SS Concepción.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1489 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública cargo de Subdirector Adm. Hospital Guillermo Grant Benavente, SS Concepción.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1490 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública cargo de Subdirector de Administración finanzas, del Centro de Referencia de Salud Peñalolen, Cordillera Oriente.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1491 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública para los cargos de Directores Hospital de Parral, Cauquenes y Curico, SS del Maule.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 6 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública los cargos de Directores regionales de Los Ríos y Arica y Parinacota, SERVIU.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 571 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública el cargo de Director regional Atacama, SERVIU.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 572 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública el cargo de Director regional, región Metropolitana, SERVIU.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 386 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública de Directivos segundo nivel jerarquico, Servicio de Tesorerías.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1575 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública de Directivos segundo nivel jerarquico, Servicio de Tesorerías.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 589 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública de Directivos segundo nivel jerarquico, Servicio de Tesorerías.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 840 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública los cargos de Directores regionales de Aysen, Coyhaique y Arica y Parinacota, Servicio Nacional de Aduanas.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1487 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública los cargos de Directores regionales de Coquimbo, Valparíso y Metropolitana, Servicio Nacional de Aduanas.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 216 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública los cargos de Directores regionales de Coquimbo, Valparíso, Atacama y de libertador B, O´Higgins, INE.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 215 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública cargo de Jefe de División Jurídica, del INE.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 221 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública cargo de Director de Atención Primaria del SS Talcahuano.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 217 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública cargo de Director Hospital Barros Luco T., SS Metropolitano Sur.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 214 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública para los cargos de Directores Hospitales de Talca, Chillán y Concepción.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 305 Establece porcentaje de Alta Dirección Pública, para el cargo de Director/a de Atención Primaria del Servicio de Salud Valparaíso - San Antonio, de segundo nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 171 Establece porcentaje de Alta Dirección Pública, para el cargo de Director/a Regional del Servicio de Registro Civil e Identificación, de la Región de Coquimbo, de Segundo Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 382 Establece porcentaje de ADP, para los cargos de directores/as del servicio de vivienda y urbanismo de la región de Coquimbo, región de Magallanes y Antártica Chilena y región Metropolitana, todos correspondientes al primer nivel jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 383 Establece porcentaje de asignación ADP, para el cargo de superintendente/a de quiebras, que corresponde al primer nivel jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 381 Establece porcentaje de asignación de adp, para el cargo de vicepresidente ejecutivo de la comisión chilena del cobre, cochilco, de primer nivel jerarquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 380 Establece porcentaje de asignación adp. para el cargo de director nacional del instituto nacional de propiedad industrial (INAPI), que corresponde al primer nivel jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 379 Establece porcentaje de asignación adp, para el cargo de director/a nacional de la dirección de compras y contratación pública, que corresponde al primer nivel jerarquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 307 Establece porcentaje de asignación ADP, para el cargo de director/a regional, región de los Lagos de la superintendencia de electricidad y combustibles (sec), que corresponde al segundo nivel jerarquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 309 Establece porcentaje de asignación ADP, para el cargo de jefe/a de unidad de estudios de la defensoría penal pública, que corresponde al segundo nivel jerarquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 410 Establece porcentaje de asignación ADP, para los cargos de jefe/ de división función construcción y mantención de aeródromos y aeropuertos de la dirección de aeropuertos y jefe/a de división función proyectos de la Dirección de Obras Portuarias, de segundo nivel jerarquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 300 Establece porcentajes de asignación, ADP para los cargos de subdirector/a de adm. y finanzas; subdirector/a de operaciones y subdir. jurídico, del servicio de registro civil e identificación.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 310 Establece porcentaje de asignación de adp, para el cargo de jefe del departamento jurídico de la dirección general de crédito prendario.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 315 Establece porcentajes de asignación adp para cargos de segundo nivel jerárquico del servicio de salud metropolitano sur oriente.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 314 Establece porcentajes de asignación ADP para cargos de segundo nivel jerárquico del Servicio de Salud Chiloé.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 301 Establece porcentajes de asignación de ADP, para los cargos de directores/as regionales del servicio nacional de pesca sernapesca, correspondiente al segundo nivel jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 321 Establece porcentaje de asignación de ADP para el cargo de Director Nacional del Instituto de Seguridad Laboral (ISL).
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 322 Establece porcentaje de asignación de adp para el cargo de Director de la Unidad de Análisis Financiero (UAF) del Ministerio de Hacienda.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 323 Establece porcentajes de asignación de ADP, para los cargos de directores/as regionales de la Junta Nacional de Jardines Infantiles (JUNJI) de las regiones de Tarapacá, Atacama, Maule y de Los Lagos, correspondiente al segundo nivel jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 325 Establece porcentaje de asignación de ADP, para el cargo de Director/a del Servicio de Salud Iquique, primer nivel jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 299 Establece nuevos porcentajes de ADP, para los cargos de Directores/as regionales del Servicio Médico Legal (SML), que corresponden al segundo nivel jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 449 Establece porcentaje de asignación ADP, para el cargo de Subdirector/a de Operaciones del Instituto Nacional de Estadísticas (INE), que corresponde al segundo nivel jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 458 Establece porcentaje de asignación ADP, para los cargos de Director/a del departamento de tecnologías de información y comunicaciones y director/a del departamento comercial ambos de segundo nivel jerárquico, adscritos a la Dirección General de Aeronáutica Civil.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 459 Establece porcentaje de asignación ADP, para el cargo de Director/a del centro de salud y rehabilitación, de la Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA), correspondiente al segundo nivel jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 460 Establece porcentaje de asignación ADP, para el cargo de Jefe/a de división de administración y finanzas, de la caja de previsión de la defensa nacional (CAPREDENA), que corresponde al segundo nivel jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 461 Establece porcentaje de asignación ADP, para cargos de segundo nivel jerárquico de los Servicios de Salud Metropolitano Central; de Arica; de Osorno y de Valparaíso - San Antonio.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 482 Establece porcentaje de asignación ADP, para el cargo de Director/a del Instituto de Salud P ública (ISP), que corresponde al primer nivel jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 483 Establece porcentaje de asignación ADP, para el cargo de Vicepresidente/a Ejecutivo/a de la Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA), que corresponde al primer nivel jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 493 Establece  nuevos porcentajes de asignación de ADP, para  cargos de segundo nivel jerárquico de los Servicios de Salud de Atacama, Antofagasta, O'higgins, Viña del Mar - Quillota, Valparaíso - San Antonio, Metropolitano Norte y Metropolitano Occidente.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 502 Establece porcentajes de asignación de ADP, para los cargos de Directores/as regionales del Servicio de Registro Civil e Identificación de las regiones de Tarapacá, Antofagasta, Atacama, Valparaíaso, O'higgins, Araucanía , Aysén, Magallanes y Antártica Chilena y región Metropolitana, todos de segundo nivel jarárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1400 Establece porcentaje de asignación de ADP, para los cargos de Directores/as regionales del Servicio Nacional del Consumidor (SERNAC), de las regiones de Atacama, Bío-Bío, La Araucanía y Magallanes y La Antártica Chilena, correspondientes al Segundo Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 742 Establece porcentaje de asignación de ADP, para el cargo de Director/a Regional de la Superintendencia de Electricidad y Combustibles (SEC) de la región de La Araucanía, de Segundo Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 743 Establece porcentaje de asignación de ADP, para los cargos de Director/a del Hospital San Luis de Buin y Subdirector/a Administrativo del Hospital Barros Luco Trudeau, ambos de Segundo Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 744 Establece porcentaje de asignación de ADP, para el cargo de Director/a del Hospital Luis Calvo Mackenna, adscrito al Servicio de Salud Metropolitano Oriente.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 745 Establece porcentaje de asignación de ADP, para el cargo de Director/a del Hospital San Juan de Dios de Los Andes, de Segundo Nivel Jerárquico, adscrito al Servicio de Salud de Aconcagua.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 747 Establece porcentaje de asignación de ADP, para el cargo de Director/a Nacional del Servicio Agrícola y Ganadero (SAG), que corresponde al Primer Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 666 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública para los cargos de Director/a de Atención Primaria, adscritos al Servicio de Salud Metropolitano Norte; y Director/a de Atención Primaria, adscritos al Servicio de Salud Metropolitano Occidente, ambos, de Segundo Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 667 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública para el cargo de Director/a del Hospital Carlos Van Buren, de Segundo Nivel Jerárquico, adscritos al Servicio de Salud Valparaíso - San Antonio.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 668 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública para los cargos de Director/a del Hospital Instituto Nacional del Cáncer, Segundo Nivel jerárquico, adscrito al Servicio de Salud Metropolitano Norte; Subdirector/a Médico del Hospital de Talca, Segundo Nivel Jerárquico, del Servicio de Salud del Maule; Subdirector/a Médico del Hospital de Linares, Segundo Nivel Jerárquico, adscrito al Servicio de Salud del Maule; y Director/a de Atención Primaria, de Segundo Nivel Jerárquico, adscrito al Servicio de Salud de Antofagasta.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 670 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública para los cargos de Jefe/a de División Función Personal; y Jefe de División Función Planificación; ambos de Segundo Nivel Jerárquico, adscritos a la Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA)
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 671 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública para los cargos de Jefe/a de Unidad de Administración y Finanzas; y Jefe/a de Unidad de Informática y Estadística, ambos de Segundo Nivel Jerárquico, adscritos a la Defensoría Penal Pública.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 675 Fija porcentaje de asignación de alta dirección pública para el cargo de Director/a Regional de Turismo, Región de Arica y Parinacota, Segundo Nivel Jerárquico, SERNATUR.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 686 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para el cargo de Director/a Nacional del Servicio Nacional de Aduanas, Primer Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 768 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para los cargos de Segundo Nivel Jerárquico, adscrito al Servicio de Salud Metropolitano Norte, de Concepción, Metropolitano Occidente, de La Araucanía Norte, del Reloncaví, del Maule, de Iquique, de Arauco y de Valparaíso.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 773 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para el cargo de Jefe/a de Departamento, función Coordinación y Gestión de Programas, adscritos a la Comisión Nacional de Investigación Científica Tecnológica (CONICYT), de Segundo Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 841 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para el cargo de Jefe/a de la División Jurídica de la Fiscalía Nacional Económica, de Segundo Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 842 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para el cargo de Director/a de Atención Primaria, del Servicio de Salud de Aysén, de Segundo Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 843 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para el cargos de Segundo Nivel Jerárquico del Instituto Nacional de Propiedad Industrial.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 844 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para el cargo de Director/a del Hospital de Tomé, de Segundo Nivel Jerárquico, adscrito al Servicio de Salud de Talcahuano.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 920 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para el cargo de Subdirector/a Médico/a del Servicio de Salud de Valdivia, de Segundo Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 922 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para el cargo de Director/a del Hospital de Curanilahue, adscrito al Servicio de Salud de Arauco; Subdirector/a Médico/a del Servicio de Salud de Bío Bío; Jefe/a del Departamento de Auditoría del Servicio de Salud del Bío Bío; y Director/a de Atención Primaria, del Servicio de Salud del Bío Bío, de Segundo Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 923 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para el cargo de Jefe/a de División de Construcciones, de Segundo Nivel Jerárquico, adscrito a la Dirección de Obras Portuarias del Ministerio de Obras Públicas.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 924 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para el cargo de Director/a del Hospital de Llay - Llay, de Segundo Nivel Jerárquico, adscrito al Servicio de Salud de Aconcagua.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 921 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para el cargo de Director/a del Hospital San José del Carmen de Copiapó, de Segundo Nivel Jerárquico, adscrito al Servicio de Salud de Atacama.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 925 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para el cargo de Subdirector/a Médico del Servicio de Salud de Aysén, de Segundo Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 986 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para el cargo de Director/a del Hospital de Constitución, adscrito al Servicio de Salud del Maule, de Segundo Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 987 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para los cargos de Segundo Nivel Jerárquico de la Superintendencia de Pensiones.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 988 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para el cargo de Director/a del Hospital Instituto Pedro Aguirre Cerda, de Segundo Nivel Jerárquico, adscrito al Servicio de Salud Metropolitano Oriente; y Subdirector/a Administrativo/a del Servicio de Salud del Reloncaví, de Segundo Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 989 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para el cargo de Director/a grado 2º, función: Director/a del Departamento de Prevención de Accidentes, de Segundo Nivel Jerárquico, adscrito a la Dirección General de Aeronáutica Civil.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 990 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para el cargo de Director/a del Hospital de Nueva Imperial, adscrito al Servicio de Salud de Araucanía Sur, de Segundo Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1050 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para los cargos de Segundo Nivel Jerárquico, adscritos al Instituto de Seguridad Laboral (ISL).
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1042 Establece porcentaje de asignación de alta dirección pública para los cargos de Segundo Nivel Jerárquico, adscritos al Instituto de Previsión Social (IPS).
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 945 Establece nuevos porcentajes de Asignación de Alta Dirección Pública para los cargos de Director/a del Hospital de Rancagua y Subdirector/a Administrativo/a del Hospital de Rancagua, de Segundo Nivel Jerárquico, adscritos al Servicio de Salud Libertador Bernardo O'Higgins.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1029 Establece nuevo porcentaje de asignación de Alta Dirección P ública para el cargo de Director/a del Hospital Dr. Eduardo Pereira de Segundo Nivel Jerárquico, adscrito al Servicio de Salud de Valparaíso - San Antonio.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1116 Establece porcentaje de Alta Dirección Pública para el cargo de Director/a Nacional de Vialidad, que corresponde al Primer Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1117 Establece porcentaje de Alta Dirección Pública para el cargo de Jefe/a del Departamento de Auditoría, adscrito al Servicio de Salud de Arauco, de Segundo Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1118 Establece porcentaje de asignación de Alta Dirección Pública para el cargo de Subdirector/a Nacional de Geología, de Segundo Nivel Jerárquico, adscrito al Servicio Nacional de Geología y Minería - SERNAGEOMIN
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1119 Establece porcentajes de Asignación de Alta Dirección Pública para los cargos de: Subdirector/a Médico del Hospital Las Higueras del Servicio de Salud Talcahuano; Subdirector/a Médico del Hospital Luis Calvo Mackenna, del Servicio de Salud Metropolitano Oriente; Subdirector/a Médico del Hospital Instituto de Neurocirugía , del Servicio de Salud Matrpolitano Oriente y Subdirector/a Médico del hospital Instituto Nacional del Tórax, del Servicio de Salud Metropolitano Oriente, todos de Segundo Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1121 Establece nuevo porcentaje de asignación de Alta Dirección Pública para el cargo de Jefe/a de División , Función Protección Civil, de Segundo Nivel Jerárquico, adscrito a la Oficina Nacional de Emergencia (Onemi).
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1157 Establece porcentaje de Asignación de Alta Dirección Pública para el cargo de Jefe/a de División , Función Estudios, de Segundo Nivel Jerárquico, adscrito a la Superintendencia de Pensiones.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1158 Establece porcentajes de asignación de Alta Dirección Pública para los cargos de Director/a del Hospital de Quellón y Subdirector/a Médico/a del Servicio de Salud de Talcahuano, ambos de Segundo Nivel Jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1296 Establece porcentajes de asignación de ADP para los cargos de Subdirector/a Médico/a del Hospital DR. Roberto del Río y Subdirector/a Médico/a del Hospital Instituto Psiquiátrico Dr. José Horwitz Barak, ambos de segundo nivel jerárquico, adscritos al Servicio de Salud Metropolitano Norte.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1234 Establece nuevos porcentajes de asignación de ADP para los cargos de Directores(as) Regionales del Servicio Médico Legal (SML), que corresponden al segundo nivel jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1235 Establece porcentaje de asignación de ADP para el cargo de Jefe(a) de División, Función Estudios, de segundo nivel jerárquico, adscrito al Instituto Nacional de Hidráulica (INH).
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1256 Establece porcentajes de asignación de ADP para los cargos de Subdirector/a Administrativo/a del hospital de Curicó, adscrito al SS del Maule ; y Subdirector/a Médico/a del Hospital Dr. Lautaro Navarro Avaria, adscrito al SS de Magallanes, ambos, de segundo nivel jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1257 Establece porcentajes de asignación de ADP para los cargos de Subdirector/a Administrativo/a del Servicio de Salud Araucanía Sur ; y Director/a del Hospital de Río Negro, adscrito al SS de Osorno , ambos de segundo nivel jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1258 Establece nuevos porcentajes de asignación de ADP para los cargos de Director/a del Hospital de Illapel , adscrito al SS de Coquimbo; y Director/a del Hospital de Curacaví, adscrito al SS Metropolitano Occidente, ambos de segundo nivel jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1294 Establece porcentajes de asignación de ADP para los cargos de : Subdirector/a Médico/a del Hospital de Coquimbo y Jefe/a del Departamento de Auditoría , ambos adscritos al SS de Coquimbo; y Subdirector/a Médico/a del Hospital de Valdivia, adscrito al SS de Valdivia, todos de segundo nivel jerárquico.
Descargar convenio de desempeño en pdf
Decreto 1295 Establece porcentajes de asignación de ADP para los cargos de Director/a Regonal de la región de Tarapacá y Jefe/a de la División Jurídica , ambos, de segundo nivel jerárquico, adscritos a la Superintendencia de Electricidad y Combustibles (SEC).-
Descargar convenio de desempeño en pdf

1 - 2

Volver